Head of Product Development (m/w/d)

Für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung unseres Product Development Teams suchen wir Dich ab sofort an unserem Standort in Planegg bei München.

Dein Aufgabengebiet

  • Als Teamleitung der Produktentwicklung übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Verantwortung für Dein aktuell 7-köpfiges Team und förderst sie bei ihrer Weiterentwicklung.
  • Du verantwortest die Entwicklung neuer Produkte in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und den Fachabteilungen.
  • Du stellst die wirtschaftlichen und terminlichen Projektziele Deines Teams sicher und koordinierst die technischen und funktionalen Produktziele in dem dynamischen Markt der additiven Fertigung.
  • Ebenso koordinierst Du die Betreuung der internen und externen Schnittstellen zu Fachabteilungen, Zulieferern und Entwicklungsdienstleistern.
  • Die Organisation und Optimierung der Abläufe vom Produktentstehungsprozess bis zum Produktionsanlauf neu entwickelter Produkte liegen ebenfalls in Deinem Verantwortungsbereich.
  • Du spezifizierst Anforderungen für Neu- und Weiterentwicklungen und validierst Maschinenkonzepte sowie Konstruktionen.
  • In unserem stark wachsenden Unternehmen baust Du Dein Team weiter auf und gestaltest aktiv die Ausrichtung des Fachbereiches.
  • Du konzipierst und entwickelst mit Deinem Team innovative Lösungen entlang der Bedürfnisse unserer Kunden.

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium (Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Ebenso überzeugst Du durch mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Produktentwicklung im Maschinenbau.
  • Du weißt, wie man eine internationale technische Produktstrategie entwickelt und umsetzt und dabei die Bedürfnisse des Marktes in Bezug auf die Technologie und Wirtschaftlichkeit berücksichtigt.
  • Du hast Erfahrung in der Durchführung und Verantwortung komplexer Kunden- oder Produktentwicklungsprojekte in einem breiten Netzwerk an Zulieferern und Partnern.
  • Du bringst Sicherheit sowie erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung mit und bist hochmotiviert, Dein Team weiter aufzubauen.
  • Hohe Belastbarkeit und Eigeninitiative zeichnen Dich aus.
  • Du besitzt eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch und hast bereits in einem internationalen Arbeitsumfeld gearbeitet.

Das spricht für uns

Du steigst in einen extrem wachsenden Markt ein und setzt mit den bekanntesten und innovativsten Firmen der Welt spannende Projekte um. Bringe Deine Ideen bei uns ein, verwirkliche sie und gestalte unsere Zukunft mit.

Tauche ein in unsere Start-Up-Kultur, lasse Dich auf unserem Massagestuhl verwöhnen oder genieße bei einem Feierabendbier unser freundschaftliches Miteinander auf der Dachterrasse.

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Flexible Arbeitszeiten
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Regelmäßige Firmenevents
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Kostenlose Getränke
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Sonnige Dachterrasse
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Tiefgaragen Parkplätze

Unser Bewerberprozess

  • UNTERLAGEN

    Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail zu

  • TELEFONINTERVIEW

    Für ein erstes Kennenlernen führt HR mit Dir ein Telefoninterview (5-10 Minuten)

  • PERSÖNLICHES GESPRÄCH

    Das erste Vorstellungsgespräch findet vor Ort mit dem Teamleiter und HR statt

  • 2. PERSÖNLICHES GESPRÄCH

    Im zweiten Gespräch ist neben der Teamleitung und HR auch die Geschäftsführung dabei.*

* Je nach Stelle kann das 2. Gespräch mit einem Probearbeiten verbunden werden.

  • Rahel & Michaela
    Rahel & Michaela HR Team

Jetzt bist du am Zug

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann klicke auf „Jetzt bewerben“ und füll unseren Online-Fragebogen aus.

Bei Rückfragen stehen wir Dir auch unter +49 89 4141705 16 jederzeit zur Verfügung.

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